La Conmebol le abrió un expediente disciplinario al Club Nacional de Football por los incidentes que se registraron en el Gran Parque Central, durante el partido contra el boliviano Always Ready por la tercera fase de la Copa Libertadores.
Nacional ganó por penales ese encuentro y se clasificó a la fase de grupos, en la que debutará el próximo miércoles 3 de abril, de local contra Libertad de Paraguay.
Tal como adelantó Referí el mismo día del partido, un grupo de hinchas expuso al club a sanciones por un comportamiento hostil contra los jugadores de Always Ready y violentar un montón de normas establecidas para el normal desarrollo del espectáculo.
El club tricolor, a través de su departamento legal, hará los descargos correspondientes.
En mayo de 2023 la Conmebol impuso dos sanciones a Nacional tras el partido contra Inter de Porto Alegre, jugado el 3 de mayo en el Estadio Beia Río, que terminó con empate 2-2.
La primera multa es de US$ 100.000 por la infracción al artículo 15.2 del Código Disciplinario de Conmebol y se trata de una de las multas más caras del organismo, porque puede ascender a US$ 400.000 en caso de reincidencia.
La segunda multa es por US$ 10.000 por infracción al artículo 12.2, literales b e i.
El artículo 15.2 indica que "cualquier asociación miembro o club cuyos aficionados insulten o atenten contra la dignidad humana de otra persona o grupo de personas, por cualquier medio, por motivos de color de piel, raza, sexo u orientación sexual, etnia, idioma, credo u origen, será sancionado con una multa de al menos US$ 100.000".
Sin embargo, un mes más tarde, el conjunto tricolor recibió otra multa por gestos racistas de un hincha registrado en el partido como local en el Gran Parque Central ante Internacional.
En aquel compromiso que los tricolores igualaron 1-1 en la hora con un tanto de Bruno Damiani de cabeza, un hincha de los albos en la tribuna hizo gestos discriminatorios.
A raíz de esto, un mes después el club tricolor lanzó una campaña en contra del racismo, la xenofobia y cualquier otro tipo de discriminación.
En la misma trabajó el equipo de comunicaciones de la institución y una comisión honoraria especial por este tema.
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